Kreativ forvandling: En ny tilnærming til eldreomsorg

Manglerudhjemmet i Oslo har gjennomført en imponerende transformasjon fra et tradisjonelt sykehjem til en møteplass som minner om en demenslandsby. Med enkle midler, stor dugnadsånd og inspirasjon fra en nederlandsk demenslandsby har hjemmet skapt unike tilbud som fotballpub, restaurant, butikk og spa. Tiltakene har hatt merkbare fordeler for beboerne, som opplever større trivsel og deltakelse i hverdagen.

Daglig leder Hilde Helland, som ledet forvandlingen, forteller i Aftenposten hvordan hjemmet gikk fra å ha lite penger til å bygge opp et levende fellesskap. Et lagerrom ble til butikk med hjelp fra Kiwi og Rema 1000, og Vålerenga Fotball bidro til å etablere det som Helland omtaler som "Oslos kuleste fotballpub."

– Vi snakket om det i lunsjen, og så bare gjorde vi det, sier Helland til Aftenposten.

Les mer: Beboere drar på virtuell togreise rett fra sykehjemmet
Les også: Sykehjem som møteplasser: Fra institusjon til fellesskap

Små tiltak, stor effekt

Den kreative forvandlingen på Manglerudhjemmet har ikke bare gitt beboerne glede, men også forbedret deres mentale og fysiske helse. Beboerne kan handle i butikken, bidra til matlagingen, eller nyte en hjemmebrygget øl i puben. Helland fremhever at gleden av å delta i slike aktiviteter sitter i kroppen og bidrar til bedre trivsel og helse:

– Plutselig har de ikke vondt i hoften lenger, sier hun til Aftenposten.

Hjemmet fikk også støtte fra prosjektet Bedre hverdagsliv som ga 100 000 kroner til å fremme trivselstiltak. Men det er dugnadsånden, gratis møbler fra FINN og lokal støtte som virkelig har gjort transformasjonen mulig.

Les mer: Carpe Diem: Norges første demenslandsby
Les også: Bevisst bruk av film reduserte symptomer på demens

Et forbilde for andre sykehjem

Forvandlingen av Manglerudhjemmet viser hvordan enkle grep kan gi store forbedringer i eldreomsorgen. Gjennom å legge til rette for aktiviteter som skaper fellesskap, har hjemmet ikke bare forbedret livskvaliteten for beboerne, men også inspirert ansatte til å tenke nytt.

– Suksess gir lyst til å fortsette, sier Helland, som håper at flere sykehjem kan la seg inspirere av Manglerudhjemmets suksesshistorie.